2022-07-05 浏览数:
2022年7月4日下午,广东新红阳召开2022年上半年度先进表彰大会,旨在树立典型、表彰先进,进一步激励全体干部职工实干创新、持续奋斗,以更高的热情、更大的干劲、更扎实的作风,团结拼搏,为推动公司高质量发展做出新的更大的贡献。
2022年7月4日下午,广东新红阳召开2022年上半年度先进表彰大会,旨在树立典型、表彰先进,进一步激励全体干部职工实干创新、持续奋斗,以更高的热情、更大的干劲、更扎实的作风,团结拼搏,为推动公司高质量发展做出新的更大的贡献。广东新红阳董事总经理朱玉山及全体管理干部职工共同欢聚一堂。
(图片来源:新悦德式定制公众号,侵删)
会上,公司董事总经理朱玉山系统性地总结了上半年公司所取得的业绩,科学研判了公司发展所面临的形势,客观分析了公司转型升级征途上存在的问题,为如何化危为安,逆境中谋发展指明了前进方向。他指出,过去两年,面对百年变局、世纪疫情、全球战争等多重压力下所取得的成绩,虽未达成年度预算,但与去年同期略有增长,以此,总经理对全体人员表示充分的肯定和感谢。
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总经理朱玉山强调指出,当前,公司正处在蓄势突破、转型发展的关键时期,在机遇与风险共存、希望与困难同在的关键时刻,广大干部职工要珍惜当前来之不易的成绩,在危机中育新机,于变局中开新局,以“发展有我”的责任感、“实干有我”的精气神,珍惜当下,努力工作,创造更大的价值。同时对2022年下半年工作做出安排,我们将从组织流程效率化、大客户系统管理、产品研发、供应链发展等多项重点工作开展经营管理,将提升交付、产品颜值、服务、品质作为我们的重点工作开展,大家一起乘势而上、齐心协力、不骄不躁地实现年初既定的目标。
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随后,由公司董事总经理朱玉山宣读了《关于2022年上半年优秀团队和优秀个人的决定》。希望受到表彰的优秀团队和个人珍惜荣誉、戒骄戒躁、再接再厉,用优秀品格、模范行动鼓舞和引导全体职工,以更加坚定的信念、更加昂扬的斗志、更加饱满的热情,努力为公司实现高质量发展再立新功、再创佳绩。
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会议分别对上半年获奖团队:“超任务达成贡献奖”、“超利润贡献奖”、“业务创新奖”、“产值增长突出贡献奖”及10名优秀员工进行颁奖。各获奖团队的负责人发表了获奖感言。平凡岗位上的不平凡的榜样,公司平台给予我们每位员工良好的成长机会及无尽的关怀,新红阳人应当以优秀为榜样,立足平凡岗位,脚踏实地,埋头苦干,创造不一样的价值。
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